久久永久免费人妻精品我不卡-国产精品人妻一区夜夜爱-免费人妻无码不卡中文视频-娇小萝被两个黑人用半米长-蜜臀av999无码精品国产专区

華智小編分享:MES中的看板管理

發表于:2018/12/19 11:21:56??閱讀量:?[關閉]



  作為生產制造中“精益生產”的主要內容看板管理可以對生產現場進行及時控制。看板是MES的一個基本功能,能在MES系統的“看板”中體現的信息包括線體生產情況(各線體及各工位)、質量預警、物料需求等。

  MES看板包括四個部分:生產任務看板、各生產單位生產情況看板、質量看板和物料看板,其中生產任務看板包括生產任務號、班組、線體等元素。通過該看板,我們可以及時了解生產任務的投入、產出等情況;該看板也為生產的前期準備提供了信息,比如當天需要生產什么。

  在MES系統中,看板管理作為核心內容,其作用相當于聯絡神經,在工序之間、部門之間以及物流之間發揮著重要作用,是為了達到準時生產方式(JIT)控制現場生產流程的工具,如果缺少了看板的準時生產則無法正常運轉,企業也就談不上準時化生產管理了。

  看板管理八大作用

  1.傳遞作業指令和生產信息。

  2.保證現場的標準操作程序。

  3.看板隨物流而動,使信息流融于物流之中。

  4.生產活動的信息反饋及時、有效,具有“自律”能力。

  5.使生產中許多問題暴露出來,促使企業不斷地改善。

  6.起到目視化管理的作用。

  7.是一種改善工具。

  8.可以降低成本。

  看板管理四大機能

  1.生產以及運送工作指令。

  2.防止過量生產和過量運送。

  3.進行“目視管理”的工具。

  4.改善的工具。

  看板管理三種類型

  看板管理的本質是在需要的時間,按需要的量對所需零部件發生生產指令的一種信息媒介體,總體上可分為:在制品看板、領取看板和臨時看板。

  1.在制品看板:

  a、工序內看板,

  b、信息看板;記載后續工序須生產和定購的零件、組件的種類和數量。

  2.領取看板:

  a、工序間看板,

  b、對外訂貨看板;記載后續工序應該向之前工序領取的零件、組件種類和數量。

  3.臨時看板:

  主要是為了完成非計劃內的生產或設備維護等任務,靈活性比較大。

  在當今競爭激烈的市場,企業須采取準時化生產來提高生產效益,來減少在生產中浪費,實現精益生產。而看板管理作為生產的核心內容,是實現準時化生產的重要途徑和方法,有利于提高企業管理水平、提高企業整體工作效率、降低企業生產成本從而使企業獲得更大的利潤空間。

  中科華智( 簡稱:華智)是一家專門從事企業信息化咨詢和提供信息化整體解決方案的科技公司。公司在深圳、北京、濟南設有分支機構,作為SAP授權合作伙伴,華智公司擁有技術咨詢和實施服務隊伍,公司核心員工擁有15年以上的信息化咨詢經驗,憑借豐富的行業實踐經驗,結合企業的實際需要,利用IT信息技術,為企業提供各類管理軟件的實施和開發服務。

  華智提供服務的主要產品有:

  1) SAP Business One ERP系統

  2) SAP HANA大數據分析平臺

  3) HuaZhi WMS條碼倉儲管理系統

  4) HuaZhi MES制造執行管理系統

  5) HuaZhi 產品質量追溯系統

  6) HuaZhi SRM供應商管理系統

  本文摘自網絡,版權屬于作者,若有侵權請告知,馬上刪除!

 



本文鏈接:華智小編分享:MES中的看板管理
主站蜘蛛池模板: 黄色片免费看| 国产精品麻豆成人av电影艾秋| 女人爽到高潮潮喷18禁网站| 欧美日韩亚洲一区二区三区一| 少萝疯狂?喷水自慰| 欧美老肥妇多毛xxxxx| 国产精品亚洲欧美大片在线观看| 成在线人永久免费视频播放| 日韩精品一区二区三区免费视频| 精品国产乱码久久久久久婷婷| 亚洲旡码av中文字幕| 国产高清在线精品一区免费| 国产又大又粗又爽的毛片| 国产尤物在线视精品在亚洲 | 多毛小伙内射老太婆| 国产精品久久午夜夜伦鲁鲁| 精品国产成人a区在线观看| 亚洲日韩国产一区二区三区在线| 亚洲国产精品综合久久2007| 亚洲欧美日韩精品久久| 国产+高潮+白浆+无码| 成年片色大黄全免费网站久久| 国产亚洲视频免费播放| 久久久亚洲色| 亚洲人成在线观看网站无码| 少妇群交换bd高清国语版| 精品国产成人高清在线观看| 亚洲最大av资源站无码av网址| 好爽…又高潮了免费毛片 | 亚洲综合av色婷婷| 精品久久久久久久久中文字幕| 日韩熟妇| 日本亲与子乱人妻hd| 黄色小说视频| 精品国产一区二区三区国产区| 精品欧美аv高清免费视频 | 毛片一区二区三区无码| 狠狠综合久久久久综合网小蛇| 久久久久亚洲精品无码网址| 在教室伦流澡到高潮hnp视频| 精品国产拍国产天天人|